passedkk's blog

近來公司各單位盛傳即將裁員8.4％，工會數度詢問人資處，但皆遭人資處否認，並聲稱沒有裁員，只是在檢討人事調整、精簡而已。事實管理當局一直秘密作業，強制要求各部門主管提報裁員名單，卻對於「人力合理運用」毫無檢討與規劃，便以極其粗暴的方式，不分青紅皂白硬性規定各分公司一律提報二名人員以供裁員，但淘汰人的標準何在？請人走路的條件為何.......................現今面臨危機時，不針對造成巨額虧損之原因（或單位）去檢討，卻第一時間全面裁減無辜的基層員工。以如此荒謬的決策品質，偷偷摸摸，黑箱作業，就要判定160多個員工家庭的生死，甚且傷害公司未來的競爭力，工會絕對反對到底！
以上是敝公司的工會發出的聲明稿內容片段！
事實上是真的有這個消息傳出，在上次的部門會議中老大就已經提出！
萬沒想到真有其事，現在下班後我都有乖乖的拔掉電腦插頭->上頭要求節能。
記得前一個月我還在考慮要不要加入工會，因為要月繳會費
雖然金額才一百出，但積少成多也很可觀的唷！
所以我現在慶幸我有加入工會了！雖然這到底能不能保住我的飯碗
如果真要每一部門、分公司各裁二名的話
我想我可能會是那160分之1吧！誰叫我是部門裡最菜的！
現在全台灣正暴發裁員潮，金融觀光最盛
股市怎麼慘烈，連公司股票也一直掉！
原本可能試用期過後可加薪的我，都有可能被減薪
(前提是我能夠待下來，跟大家一起熬過這個低潮！呵)
今天早上同事才發出驚嘆聲，王永慶先生過世了！！
連王老先生都熬不過這個金融風暴，大家要加油了！
fighting!